近幾年，新一代（dài）信息技（jì）術和人工智能的快速發展，引起了人們的關注（zhù）。這就給中（zhōng）國製造業追趕處於發展前列的美國、德國、日本製（zhì）造（zào）業提供了機會。如果抓住機會，將新（xīn）一代信息技術的發展（zhǎn）和中國製造業轉（zhuǎn）型升級的迫切需求結合起來，就會大幅提升中（zhōng）國製造的水平。
     在當今世界形勢下，強大的製造業（yè）已成了國家整體實力（lì）的基石，《中國製造2025 》
莫定了中國的製造強國戰（zhàn）略，要發展先進的製（zhì）造業，智能製造無疑是製造業轉型升級的關
鍵點。
     中國智（zhì）能製造在中國（guó）製（zhì）造2025引起了廣泛的關注，現在無論在長三角、珠三角，為（wéi）了解決勞動力成本上升，提高質量，應對一些（xiē）環境問題，招工難等等問題，企（qǐ）業數字化網絡化製造也（yě）就是機器換人正在成為趨勢。
     眾所周知，產品的質裏取決於兩大（dà）因（yīn）素: 第一個就是關鍵零（líng）部件的質裏。如果關鍵零（líng）部件不是優質的，我們絕（jué）對做不出優質的產品。第二點就是勞動者是（shì）不是敬業。
     在中國（guó）有很多產品講究精雕細刻，這（zhè）些產品在小規模生產的時候（hòu）質裏能夠保證，但是一（yī）遇到大（dà）裏生產，質裏就出現了（le）問題，所以世界上認（rèn）為中國製造（zào）是（shì）中低端製造。但是，如果用機器代替了（le）人的重複（fù）勞動，可能使得產品的（de）質裏得（dé）到大幅度的提升（shēng）。

     原機（jī）械部副（fù）部長沈（shěn）同曾經說過，中國製造的（de）質量問題（tí）不是做不好，而是不好（hǎo）好（hǎo）做。解決這兩個問題，一（yī）是要靠數（shù）字化網絡化的機器來代替人從事重複性的勞動，二是要培養敬業精神。

     如（rú）此說來，“機器換人勢必會成為製造（zào）業發展的重要一環。目前，浙江（jiāng）、廣東等（děng）省份都宣布啟動“機器換人”計劃，以（yǐ）廣東為例，未（wèi）來三（sān）年工業技改投資累計將達9430億（yì）元，並將推動1950家（jiā）以（yǐ）上的工業企業實施（shī）“機器換人"。

     當前人工智能已經在五大領域加（jiā）速商用（yòng）化進程: 語音識別、圖象識別、搜索優化與數字營銷、智能駕駛、數據服務，特別是（shì）與我們現在所說的數字化（huà）、網絡化、智能化的製造結合，讓很多工廠可以提供智能產品。果說（shuō）數字化網絡（luò）化是這（zhè）欠科技（jì）革命和產業變革的（de）開始，新一代（dài）人工智能技術的突（tū）破和廣泛（fàn）應用將成為這欠變革的高（gāo）潮。

     國際機器人及智能裝備產業聯盟首席執行官羅軍表示，隨著人工智能等更多（duō）新技術進一步成熟，機器人將變得更（gèng）加聰明，在很多領域、很多場合都能承擔更（gèng）多（duō）工作，成為人類重要的助手和工具。羅軍認為，人類與機器人將是一種相（xiàng）互依存的關係，但這是一個長期的漸進式過（guò）程。

     盡管機器人可以（yǐ）在很（hěn）大程度上代替人類勞動力從事大裏工業生產活動，但是對這些機器（qì）人的監管仍然少不了人（rén）類的（de）參與。然而，現在不少工廠的情形是，工人已（yǐ）經逐漸換成了機（jī）器人，可人類技師（shī）卻還在用傳統的方法監測這些機（jī）器人的工作情況，顯得極不協調。而且，工廠用機器換人的一大原因是人（rén）類勞動力不（bú）及機器（qì）效率高又（yòu）成（chéng）本低，但是，完全用機器取代人工，所（suǒ）耗（hào）費的成本也絕不是一個小數目，這時候，人機協（xié）作就顯（xiǎn）得很有必要了。
     所（suǒ）謂“人（rén）機協作”，就是要讓人和機器人共存，機器人進行作業，人來管理機器人。工業4 咱實（shí）現，智能化的發展，其最（zuì）終目的就是要把操作工提升為工程師來管理更多的機器人，以創造更多的產能，而不是簡單的用機器人將人員（yuán）取代（dài）而已。未來的幾（jǐ）年，技術還是會向從腦力和體力層麵上對人類的進行進一步增強（qiáng）的方向去發展，機器與人體的結合可能會是另一個很值得探討的話題。